2014年度の都道府県別従業員100-299人の事業所従業者割合ランキング|東京都が全国トップ

2014年度(平成26年度)の都道府県別従業員100-299人の事業所従業者割合ランキングが発表され、東京都が全国トップとなりました。
全国平均は13.50人ですが、東京都では14.99人と、全国平均を上回る結果となりました。このデータは、東京都が多くの中規模企業の拠点として重要な役割を果たしていることを示しています。
2014年度の都道府県別従業員100-299人の事業所従業者割合ランキング
総務省「統計でみる都道府県のすがた2018」調査から抽出し、ランキング形式に取りまとめました。
2014年度(平成26年度)の従業者100-299人の事業所の従業者割合(対民営事業所従業者数)の都道府県別ランキング表
ランキング | 都道府県名 | 従業者数(人) |
---|---|---|
– | 全国 | 13.50 |
1 | 東京都 | 14.99 |
2 | 滋賀県 | 14.98 |
3 | 兵庫県 | 14.45 |
4 | 神奈川県 | 14.25 |
5 | 富山県 | 14.25 |
6 | 大阪府 | 14.22 |
7 | 岡山県 | 13.85 |
8 | 愛知県 | 13.79 |
9 | 千葉県 | 13.72 |
10 | 静岡県 | 13.66 |
11 | 広島県 | 13.64 |
12 | 群馬県 | 13.62 |
13 | 佐賀県 | 13.62 |
14 | 茨城県 | 13.49 |
15 | 福岡県 | 13.39 |
16 | 埼玉県 | 13.36 |
17 | 福井県 | 13.15 |
18 | 石川県 | 13.02 |
19 | 新潟県 | 12.99 |
20 | 香川県 | 12.87 |
21 | 京都府 | 12.83 |
22 | 宮城県 | 12.82 |
23 | 鹿児島県 | 12.72 |
24 | 北海道 | 12.68 |
25 | 三重県 | 12.61 |
26 | 青森県 | 12.58 |
27 | 沖縄県 | 12.54 |
28 | 山形県 | 12.43 |
29 | 栃木県 | 12.43 |
30 | 愛媛県 | 12.43 |
31 | 長野県 | 12.34 |
32 | 山口県 | 12.33 |
33 | 大分県 | 12.30 |
34 | 熊本県 | 12.26 |
35 | 福島県 | 12.17 |
36 | 高知県 | 12.13 |
37 | 岐阜県 | 12.04 |
38 | 宮崎県 | 11.71 |
39 | 山梨県 | 11.68 |
40 | 奈良県 | 11.50 |
41 | 和歌山県 | 11.49 |
42 | 岩手県 | 11.35 |
43 | 秋田県 | 10.79 |
44 | 鳥取県 | 10.61 |
45 | 長崎県 | 10.58 |
46 | 徳島県 | 9.71 |
47 | 島根県 | 9.23 |
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ランキングの基準について
このランキングは、各都道府県における従業員100-299人の事業所が、全民営事業所従業者数に占める割合に基づいています。従業員100-299人の事業所は、規模としては中堅企業に位置づけられ、主に製造業やサービス業の中核を担うことが多いです。この構成比が高い地域は、中規模企業が地域経済において重要な役割を果たしていることを示しています。
トップ5の都道府県
東京都が14.99人で1位を獲得したほか、滋賀県(14.98人)、兵庫県(14.45人)、神奈川県(14.25人)、富山県(14.25人)がトップ5にランクインしました。これらの地域は、産業が発達しており、特に製造業やサービス業の中核となる企業が集中していることが特徴です。また、東京都や神奈川県、兵庫県といった地域は、大都市圏としての役割を果たし、国内外からの投資も多く集まるエリアとなっています。
中央付近のランキング
ランキングの中央には、香川県(12.87人)、京都府(12.83人)、宮城県(12.82人)、鹿児島県(12.72人)、北海道(12.68人)などが位置しています。これらの県では、製造業や観光業がバランスよく発展しており、地域経済が多様性を持っていることがうかがえます。
下位ランキングとその背景
ランキングの下位には、秋田県(10.79人)、鳥取県(10.61人)、長崎県(10.58人)、徳島県(9.71人)、島根県(9.23人)が位置しています。特に島根県は、全国で最も低い割合を示しています。これらの地域では、中規模企業の存在が少なく、比較的小規模な企業や家族経営の事業所が主な経済活動となっていることが背景にあります。
今後の展望
中規模企業は、地域経済の成長と安定に大きく寄与する存在であり、その育成と支援が地方自治体にとって重要な課題となります。特に、地方の中規模企業が持続的に成長するためには、インフラの整備や技術革新の支援、そして人材育成が不可欠です。また、ランキング下位の地域では、中規模企業の創業支援や既存企業の拡大を促進するための政策が求められるでしょう。
まとめ
2014年度の都道府県別従業員100-299人の事業所従業者割合ランキングを通じて、日本各地における中規模企業の分布状況が明らかになりました。特に、東京都や神奈川県、兵庫県、滋賀県といった大都市圏では、中規模企業が地域経済の重要な柱となっている一方で、地方ではその割合が低い傾向があります。地方経済の活性化を図るためには、中規模企業の育成や地域特性に応じた産業振興が今後の重要なテーマとなるでしょう。